為積極落實(shí)國家惠企政策，全面提升企業(yè)職工能力素質(zhì)，推進(jìn)技能人才隊伍建設。9月22日，呼倫貝爾技師學(xué)院與呼倫貝爾新正電工公司聯(lián)合舉辦的首期“企業(yè)新型學(xué)徒制”培訓班在海拉爾區賓館舉行開(kāi)班儀式，呼倫貝爾市人力資源和社會(huì )保障局職業(yè)能力建科科長(cháng)劉立輝、呼倫貝爾技師學(xué)院副院長(cháng)高永紅、培訓處主任呂晶、呼倫貝爾新正電工公司董事長(cháng)宮文杰及企業(yè)其他相關(guān)領(lǐng)導參加開(kāi)班儀式。
會(huì )上，呼倫貝爾新正電工公司董事長(cháng)宮文杰對新型學(xué)徒制培訓的重要性及學(xué)員在培訓期間的紀律管理作出了明確要求。宮文杰表示，電工公司發(fā)展至今始終高度重視人才隊伍建設，致力于提升人才專(zhuān)業(yè)水平，技能人才的培養與企業(yè)技術(shù)創(chuàng )新能力的提升息息相關(guān)。人社部推行的企業(yè)新型學(xué)徒制政策，切實(shí)在人才培養上解決了企業(yè)用工成本問(wèn)題，為企業(yè)人才隊伍建設提供了有利的政策支持。全體學(xué)員應加強學(xué)習，緊跟時(shí)代步伐，為公司發(fā)展做出貢獻。
呼倫貝爾技師學(xué)院副院長(cháng)高永紅對新型學(xué)徒制培訓形式及呼倫貝爾技師學(xué)院的發(fā)展歷程和師資力量進(jìn)行了介紹。高永紅表示，在企業(yè)新型學(xué)徒制培訓方面我們要勇立潮頭，做現代學(xué)徒制的排頭兵，我們要在現在學(xué)徒制方面作出、探索出一條科學(xué)、合理、持續、高效的現代學(xué)徒制之路，夯實(shí)校企合作基礎，使校企合作向縱深化發(fā)展，培養出一批高素質(zhì)技能型人才。
呼倫貝爾市人社局職建科科長(cháng)劉立輝詳細講解了人社部推行新型學(xué)徒制政策目的和意義，并對學(xué)習質(zhì)量、學(xué)習成效提出了具體的要求。劉立輝強調，新型學(xué)徒制政策切實(shí)在企業(yè)職工隊伍能力素質(zhì)提升上提供了有力的保證，開(kāi)展新型學(xué)徒制培訓應秉承政府引導、企業(yè)主導、院校參與的原則，注重培訓日常管理及學(xué)員學(xué)習質(zhì)量監督。在今后市人社局將持續聚焦企業(yè)需求，切實(shí)優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境，提高服務(wù)效能，將各項國家職業(yè)人才培養政策送入企業(yè)，送到職工身邊，大力協(xié)助呼倫貝爾新正電工公司企業(yè)人才隊伍建設工作，全面推進(jìn)企業(yè)高技能人才隊伍建設。
